Que faut-il savoir avant d’apprendre l’ingénierie de formation en entreprise ? Quels sont les « savoirs de base » qui permettent de comprendre les différentes approches de la conception pédagogique ? Ce Carnet propose cinq thèmes qui doivent être explorés avant d’aborder les questions d’ingénierie : la sociologie des organisations (avec un complément sur l’entreprise) l’organisation du travail, la gestion de projet, la gestion des ressources humaines, les compétences et les référentiels.Chacun de ces thèmes sera présenté de la même manière: le point sur le sujet, puis « exemple et illustration » d’une problématique particulière, enfin les liens avec le thème de l’ingénierie et de la conception de formation. Sans prétendre en aucune manière à l’exhaustivité, l’objectif de ce Carnet est de faire une rapide présentation des contenus essentiels de chaque thème et de donner envie d’aller plus loin, en particulier grâce à une bibliographie précise !Directrice de l’association Entreprise & Personnel, Professeure en formation des adultes, Sandra Enlart intervient sur les questions de gestion des ressources humaines et de conception de formation dans les entreprises. Stéphane Jacquemet estconsultant et chargé d’enseignement en formation des adultes ; ses recherches portent sur l’ingénierie de formation et la gestion de projet.